ダイバーシティ推進 Diversity and Inclusion

職員インタビュー

性別にかかわらず全ての人が「その人らしさ」を発揮できることが、ダイバーシティにおける大切な要素となります。

このページでは、身近なロールモデルから「自分らしさ」を見つける手がかりとして、農研機構の多様な人々を紹介していきます。

※なお、掲載している所属や役職をはじめ、記事の内容については、取材日当時のものであることをご了承ください。

農研機構のひと

農研機構のひと 2017
農研機構のひと 2018

職種、年齢、国籍など様々な職員の「これまで」や「今」をご紹介します。

【2017年版】2017年3月発行
【2018年版】2018年3月発行

私とワーク・ライフ・バランス

私とワーク・ライフ・バランス

6名の男性・女性研究職員の多様なワーク・ライフ・バランスの事例をご紹介します。

2012年3月発行

元気な農と食を支える、女性研究者たち

各研究所で働く15人の中堅女性研究職員を紹介しています。

2011年3月発行